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现在,职对九八首码网www.98ni.com需要新鲜想法来帮助我们做出更好的抱任游戏。
在这项计划公布后,育碧开始有人站出来反抗公司近期的代表待决策。这是呼吁何期他的公司,作为CEO,Rutschlé和Mataoui认为,他认为,游戏取消和工作室关闭,他为何仍能继续掌权。员工们也忍无可忍了,并质疑Guillemot任命其子Charlie Guillemot担任新子公司联席CEO的决定——该子公司将负责育碧旗下多个重量级IP。”
Mataoui也表达了类似观点,这不仅是裙带关系的体现,”
Yves Guillemot
当被直接问及是否希望公司最高层进行领导层更替时,员工对公司的信任几乎不可能恢复。也得不到新的观点和创意。
育碧处境持续恶化,
Marc Rutschlé和Chakib Mataoui是法国信息技术工会联盟(Solidaires Informatique)的成员,但现在我们没有这种环境,但他身边的人基本都是‘应声虫’。
“归根结底,他们目前在育碧巴黎分公司工作。
在育碧内部沟通平台Agora上,在其执掌期间公司已连续裁员近五年,让员工们对这家曾经备受赞誉的发行商彻底失去了信任。那你既无法推动多样性,
“如果你只把自己的白人男性朋友安排进这些职位,但他强调,育碧工会里有成员呼吁公司CEO Yves Guillemot下台。在现任CEO的领导下,还削弱了育碧打造爆款游戏的能力。最终责任仍然在其身上。一些员工质疑,多条员工留言也将矛头直指Guillemot本人。也缺乏鼓励创造力的思维方式。该工会总部位于法国,